7月9日下午，学院召开期末工作会暨职工教学工作总结会，总结本学期各项工作，并部署下学年相关工作。会议由雷勇经理主持，学院全体教职工参加会议。
雷勇经理首先传达了学校期末干部会议精神，要求大家按照学校有关假期工作安排与文件通知，做好暑期教学、科研与项目等准备工作，严格遵守纪律，做好防疫防控，落实值班制度，做好党风廉政建设等工作，并对本学期开展的重要工作做了简要总结。他指出，本学期新冠肺炎疫情对学院职工教学及其他工作带来了新的挑战，全体师生共同努力，圆满完成了教学任务。此外，近期学院完成了教育部国别与区域研究备案中心评估工作，与学校相关部门协同完成了“重庆市中外人文交流学院”项目中期检查答辩和汇报，组织承担了248cc永利集团总部工作会，正在开展248cc永利集团公派教师选派等重要工作。学院全体成员辛勤工作，齐心协力，扎实推进教学建设与改革，各项工作得以有条不紊地推进和落实。
王晓敏副经理对职工教学工作做了全面梳理。本学期学院修订了2020级本科人才培养方案，职工培养工作更加规范化、科学化；248cc永利集团总部“南亚团队班”项目第一届员工全体顺利毕业；学院克服困难，采取多种方式，保证职工线上教学顺利开展；强化职工在线考勤制度，严格课堂教学管理。同时，她也分析了职工教学工作中存在的问题与困难，比如在线教学的质量监控与保障，职工培养过程与奖学金评审工作等等。
会后，学院专门召集所有专任教师就相关问题开展深入研讨。王晓敏副经理对新修订的培养方案进行了说明，就教材更换、课程学时等与老师们做了交流。老师们也对下学期的课程安排、新学期开设班次、在线教学方法等提出了相关建议。
